Die Mitarbeiter:innen in unseren Teams haben Talent, Fachwissen und Charakter. Mit unseren vielfältigen Erfahrungen, Stärken und Hintergründen wollen wir die Dynamik und Flexibilität und somit den Erfolg unseres Unternehmens langfristig sichern. Denn unseren Anspruch an die Servicequalität für unsere Kunden können wir nur gemeinsam als Team erfüllen. Teamgeist leben heißt für uns sich gegenseitig zu unterstützen, zu inspirieren und voneinander zu lernen. Wir wollen uns gemeinsam weiterentwickeln, um aktiv die Zukunft zu gestalten. Dabei ist uns wichtig, unterschiedliche Denkweisen und Ideen zu fördern, unabhängig von Geschlecht oder Herkunft.

Mit flachen Hierarchien und agilen Strukturen setzen wir auf kreative, motivierte Persönlichkeiten mit Profil statt auf lückenlose Lebensläufe. Berufliche Entwicklung hängt von vielen Faktoren ab aber auch von privaten Lebensphasen, und die sind nicht immer linear. Deshalb unterstützen wir durch flexible Arbeitsbedingungen und -zeiten sowie durch individuelle Homeoffice-Regelungen ein modernes Arbeitsumfeld, um auch zu den unterschiedlichsten Herausforderungen im Alltag eine gute Balance zu schaffen. Neben weiteren Angeboten wie Jobbike, Beteiligung an Betreuungskosten, Altersvorsorge oder Fitnessstudio leben wir unseren Teamgeist bei regelmäßigen gemeinsamen Events.

Nichts Passendes dabei? Wir freuen uns immer über spannende Initiativbewerbungen!